篇一：高质量发展党课案例
专题党课：努力提升干部队伍能力素质加快推动集团公司高质量发展共3篇
专题党课：努力提升干部队伍能力素质加快推动集团公司高质量发展1随着我国企业的不断发展，各个企业也面临着越来越多的挑战和竞争。作为集团公司的一员，必须努力提升干部队伍能力素质，才能推动集团公司的高质量发展，成为行业的佼佼者。
首先，如何提升干部队伍的能力素质呢？我们应该注重培训和学习。现在社会不断进步和变化，新技术、新流程源源不断地跑进我们的生产和工作当中。只有充分学习和掌握新的技术和流程，才能为企业提高效率，提高效益，保持企业竞争力。在实际工作中，我们还应该在专业上针对性地开展学习和培训，帮助干部们提高专业水平，开拓眼界，不断拓展思维空间。
另外，注重团队建设同样重要。作为整个企业的缩影，每个干部都应该具备相应的团队意识和协作能力。团队的合作和协作可以有效地提高工作效率和质量。同时，建设和发展团队也是最好的激励方式。起初，建设团队需要花费一定的时间和精力，但是一旦所有人超越个人利益，紧密合作，企业的销售业绩和运营质量将会有质的提高。一个有实力的团队不仅能够完成任务，还可以成为整个企业中一个闪亮的亮点。
此外，注重交流和沟通同样重要。在现代企业中，高质量的沟通和交流可以减少冲突和误解。领导需要与员工保持长期的无间沟通，在沟通的过程中，可以找到更好的方式和途径来解决困难和问题。同时，领导还应该注重在合理的时间和方式下与下属进行深入的沟通。这种沟通不仅仅是单向的信息传递，而是在交流和互动中找到更好的办法来解决问题和维护企业的正常运转。
最后，利用互联网、新媒体平台等科技手段，有计划地加强信息引导。通过微信、快手等社交媒体，把工作中的点滴记录下来，引导大家以更科学的角度进行对待问题和处理事物。不仅能够帮助所有干部更好地了解公司方向，还可以帮助干部更好地把握时代潮流。这样，干部队伍的整体素质将会得到有力提高。
总之，随着全球化进程的不断加速，集团公司也在日益壮大。如果能够注重提升干部队伍的能力素质，加强团队合作和协作，注重沟通和交流，利用信息技术和新媒体平台，就能将集团公司推向更高的发展实力阶段。
我们要不断学习和进步，做到自己的优势和逆势处，让企业更好地适应时代变化
以提升干部队伍的能力素质为重点，加强团队合作和协作，注重沟通和交流以及利用信息技术和新媒体平台等多方面措施，将集团公司推向更高的发展实力阶段。通过这些努力，我们可以更好地适应时代变化，提高业绩和运营质量，成为整个企业中一个闪亮的亮点。我们应该不断学习和进步，充分发挥自身优势和应对逆势，共同为企业的繁荣发展做出贡献
专题党课：努力提升干部队伍能力素质加快推动集团公司高质量发展2专题党课：努力提升干部队伍能力素质加快推动集团公司高质量发展
随着经济的快速发展和社会的不断进步，贯彻落实党的十八届六中全会提出的全面从严治党和新时期党风廉政建设新要求，以及“四个意识”的深入推行，把干部队伍建设放在重要位置提高干部队伍的能力素质，已经成为党和集团公司的挑战和机遇。
为了提高干部队伍的能力素质，集团公司开展了一系列专题党课。这些课程的目的是为了增强干部队伍的党性思想，提高干部伍的工作能力，强化干部队伍的团结合作精神，加强干部队伍的自律和规范。
其中，一次特别醒目的专题党课针对的是集团公司的高质量发展。课程分享了一些经验和思考，可以让干部们更好地了解和掌握集团公司发展战略，更好地推动集团公司的高质量发展。
在该专题党课中，主讲人首先介绍了集团公司的发展背景和现状，以及集团公司发展的困境和亟待解决的问题。接着，主讲人展示了集团公司发展的战略理念和目标，强调了集团公司高质量发展的必要性，以及各级干部的重要作用。此外，主讲人还对集团公司高质量发展的具体措施和推进方法进行了详细的分析和讲解，并分享了集团公司其他成功案例。最后，主讲人
鼓励干部们寻求创新和进步，勇于拥抱变化和挑战，做好集团公司高质量发展的各项工作。
该专题党课不仅提高了干部的政治素质，增强了干部的工作能力，而且建设了干部队伍的团结协作精神和自律规范意识。这种专题党课的开展，积极响应集团公司党委的号召，努力提升干部队伍能力素质，加快推动集团公司高质量发展，同时也彰显了集团公司的工作风范和精神面貌。
总之，我认为，专题党课是一种严谨的管理方法，可以使干部队伍提升综合素质和工作能力。在专题党课中，干部们不仅可以了解工作方法和实践理念，而且可以增强党性和团结协作精神。因此，集团公司应该不断完善和推广这样的专题党课，协助干部更好地履行职责，规范行为，推动集团公司高质量发展
综上所述，专题党课是集团公司加快推动高质量发展的重要手段之一。通过专题党课，干部队伍可以深入了解集团公司的发展战略和目标，同时也可以提高自身综合素质和工作能力。集团公司应该进一步完善专题党课的内容设置和教育培训机制，不断提高干部队伍的创新精神和实践水平，为推动集团公司高质量发展提供强有力的支撑和保障
专题党课：努力提升干部队伍能力素质加快推动集团公司高质量发展3随着集团公司的迅速发展，干部队伍的建设成为关键问题。干部是企业的中坚力量，在企业的发展中扮演着重要的角色。为了更好地推动集团公司的高质量发展，必须加强干部队伍的能力素质，提升干部队伍的素质和能力。
一、干部素质和能力的重要性
干部作为管理者，起着非常重要的作用。他们的思想观念、知识层次、管理能力和工作态度，直接影响着企业的发展。优秀的干部具有良好的思维能力、创新能力、沟通能力和管理能力，能够有效地推动企业的发展。而普通的干部则会给企业带来不必要的阻碍和损失。
二、提升干部队伍能力素质的方法
1、注重培养干部的意识素质
要提升干部队伍的能力和素质，首先要注重培养干部的意识素质。干部素质的高低取决于他们的思想观念和职业道德水平，这是干部能否胜任领导工作的重要标志。干部要注重自身改造，积极学习新知识，提高自身科学素养，增强自身领导能力。
2、重视干部的知识素质
集团公司应该注意，知识水平是衡量干部能力素质的一个重要指标。只有掌握了丰富的知识储备，在承担管理工作时才会更加从容自如，并且能够引领公司员工向前发展前进。因此，集团公司应该注重新知识的传播和学习，开展多种科技和管理培训，以提高干部的专业和管理知识水平。
3、加强干部的管理培训
加强干部的管理培训也是提升干部能力素质的一种重要手段。管理培训应该注重实践性、针对性和时效性，定期组织各种专项讲座和知识培训，使干部们能够掌握最新的管理思想和方法，并能够将其运用到实际的管理工作中。
4、注重干部队伍的职业能力素质
提升干部的职业能力是重要的措施。广泛开展技能培训、业务培训等，荟萃多方面的职业技能，从而让干部在工作中能够更加得心应手，为企业的发展和员工的生活服务。
三、建立干部能力素质评价体系
干部能力素质如何提升？只有建立中肯的干部能力素质评价体系，才能让干部们在工作中不断提高能力，并且获得企业更为有效的发展。因此，集团公司必须建立一套干部能力素质评价标准，并且通过专业的辅导建议，进行不断的提升。
总之，提升干部队伍的能力素质只有在长期的积累和实践中完成。集团公司必须加强对干部队伍能力素质的提升，提高干部队伍的素质和能力，促进集团总体发展
为了保证企业的可持续发展，提升干部队伍的能力素质尤为重要。针对这一需求，集团公司应该注重人才引进、加强干部的管理培训、注重干部队伍的职业能力素质，并建立完善的干部
能力素质评价体系。通过这些措施的实施，将能够促进干部队伍的素质和能力的提高，不断推动企业的总体发展
篇二：高质量发展党课案例
党课讲稿：打造外企高质量发展“红色引擎”
强调，“非公有制企业是发展社会主义市场经济的重要力量。非公有制企业的数量和作用决定了非公有制企业党建工作在整个党建工作中越来越重要，必须以更大的工作力度扎扎实实抓好。”外资企业是非公企业的重要组成部分，也是党建工作的重要阵地。作为外资企业集聚的国家高新区，要紧紧围绕党建引领企业发展，找准外企党建工作路径，奋力打造外企高质量发展“红色引擎”。
着眼长远，夯实外企党建“筑基工程”。
推进外企党建不可急于求成，要持之以恒、久久为功，注重从基础抓起、从薄弱点着手，浓厚外企党建工作氛围。通过选优配强外企党组织书记、统筹用好专职党务工作者、培育塑强外企本土党务工作者，构建完善外企党建力量体系。持续打造外企党建特色阵地，扩容党建活动空间，提升阵地服务内涵，增强外企党建有形覆盖。积极兑现财政支持、党建项目“以奖代补”、党费返还留存等经费保障机制，让外企党建更有底气和活力。发挥党建项目牵引功能，不断挖掘外企党建特色资源，打造一批推得开、叫得响、立得住的拳头产品和地标品牌，扩大外企党建工作影响力。
增进认同，催生外企党建“内生动力”。
如果缺乏企业内在支持和认同，企业党建工作则是“浮萍之末”。外企党建只有与企业发展紧密契合，才能迸发勃勃生机。要找准企业发展内在需求，通过党工协同、组织联建等方式，帮助企业构筑和谐劳资关系、亲清政商关系，不断寻求共存的最佳模式。发挥党组织战
斗堡垒和党员先锋模范作用，组建志愿服务队、设置红色车间，实施党员和人才“双向培养”机制，让党员的优秀精神品质融入企业文化，成为外企发展核心力量。推动外企管理高层与党组织负责人交叉任职，对外企高层中的党外人士授予“党建之友”等荣誉，让党建在外企高层产生有力回响。
因企施策，推动外企党建“齐头并进”。
“橘生淮南则为橘，生于淮北则为枳。”外企党建工作不能“一刀切”，要结合企业资方背景、党建工作现状，一企一策、分类推进。对党建工作成熟的外企党组织，注重巩固提升，不断创新模式、优化发展路径。对党建工作薄弱的外企党组织，注重从基础抓起，完善组织体系，壮大党员力量，探索构建“相适宜”的党建品牌，推动党建工作稳步提升。强化标杆引领，着重打造一批外企党建示范样板，形成“头雁”效应，营造“你追我赶”良好气氛。建强外企党建传帮带机制，搭设外企党组织、党务工作者沟通交流平台，通过先进带后进，推动外企党建工作“全面过硬、遍地开花”。
共建共享，奏响外企党建“共融篇章”。
外企党建不能另起炉灶、偏安一隅，要立足实际、放眼全局，通过共建共享、共同参与，促进党建工作和经济社会创新发展。将外企党建纳入党建工作整体格局，加强与产业集群党建、行业党建、新业态党建的融合，壮大外企党建联盟规模，通过党建搭台，鼓励外企与本土企业在技术创新、用工资源、产业配套等方面合作交流。强化外企党组织与村（社区）、国企、机关党组织的结对共建，通过“活动
共办、品牌共建、资源共享”，实现优势互补，切实提升党建工作水平。引导外企党员积极参与乡村振兴、疫情防控、基层治理等中心任务，推动企业履行社会责任、提升公共形象。
篇三：高质量发展党课案例篇四：高质量发展党课案例
党课讲稿：坚持全面从严治党，优化高质量发展生态，凝心聚力加快建设现代化新XX尊敬的各位领导、同志们：
大家好！今天我们的主题是“坚持全面从严治党，优化高质量发展生态，凝心聚力加快建设现代化新XX”，希望通过本次党课，加深我们对于全面从严治党和高质量发展的认识，共同为年度目标的实现而努力。
首先，让我们来谈谈全面从严治党的重要性。
“治党先治吏，治吏先治心”，全面从严治党的重要性，我们已经讲了很多遍了。实践证明，党的十八大以来，我们党始终坚持全面从严治党，构建起起检查，问责，制度重建的全新治党格局，大力开展反腐斗争，形成了媲美红旗渠的素质教育，全面深化改革并到位推进，正式树立了党的各个方面的权威，不断增强了党的执政基础和群众基础。如果没有全面从严治党的坚持，我们不可能取得现有的辉煌成绩。因此，我们必须坚持不懈地推进全面从严治党。
其次，让我们来谈谈高质量发展的意义及其优化生态。
高质量发展，是我们建设现代化新XX的必然要求。我们必须认真贯彻党的十八届四中全会党的十八届五中全会精神，深入推进“五大重点突破、两个建设”，充分发挥现代化建设的引领作用，打造高质量、智能化、绿色化等的现代产业体系，实现更加人性化、环保化、健康化的社会进步。
同时，高质量发展必须该顽性优化发展生态。如何优化发展生态？一是坚持绿色发展，充分发挥我市区域、资源、环保、公共服务等有利资源的优势，进一步打造城市绿色品牌，追求复合环境质量。二是坚持创新驱动，大力投资教育和科技，推行产学研用结合，鼓励企业创新创造，引导科技创新人才流入，打造应有的现代高新产业园区。三是坚持人才为核心，着力改善政治、经济、社会环境，高度重视人才工作，聚集大批高质量、具备特色的精英人才。
最后，让我们来谈谈如何凝心聚力，加快建设现代化新XX。
加快建设现代化新XX，是我们治国理政的首要任务。为了实现这一目标，我们必须凝心聚力。实践证明，加快现代化建设是一项繁重而艰巨的任务，必须以党的主题教育为契机，深入挖掘“五好”土地资源，解决土地资金等领域的瓶颈问题，围绕高质量发展的目标制定各项计划，加速推进效率，影响力，让整个市民参与其中，形成合力。
总之，全面从严治党和高质量发展，是同时并重的任务。我们必须坚持“两手抓、两手都要硬”，在坚定地执行全面从严治党的同时，真正把握时代，不断探索，积极进发，加快建设现代化新XX，让全体市民都能够享受现代市民的福利和实用的企业价值。谢谢大家！本文将通过举例分析相关内容并总结全文，来探讨相关性的概念和影响。
相关性指的是两件事物之间的关系，即它们是如何联结在一起
的。如果两件事物之间有强相关性，那么它们之间的变化会相应地影响到对方。相关性广泛存在于科学、经济和社会等多个领域，常常被用于数据分析和预测。
在科学领域，相关性经常被用于研究物理、化学和生物等科学现象。例如，研究太阳活动和地球的气候变化之间的相关性，发现太阳活动水平的变化与地球气候的变化具有密切关系。在生物学中，相关性主要用于研究生物现象之间的关系，如研究各种营养素和人体健康之间的相关性以及基因和特定疾病之间的相关性等。
在经济领域，相关性也有着重要的应用。例如，经济学家可以通过分析不同经济指标之间的相关性，来预测特定投资的风险和回报。此外，相关性还可以用于研究市场供求关系和价格波动等经济现象。
在社会领域中，相关性应用非常广泛。例如，研究教育水平和收入之间的相关性，可以帮助人们了解教育对于经济发展的作用。同时，相关性也可以用于研究人类行为和社会问题之间的关系，如研究贫困和犯罪之间的相关性等。
总的来说，相关性是研究各种现象和问题的重要工具，在科学、经济和社会等领域都有着广泛的应用。通过分析和理解相关性，人们可以更好地理解和预测事物的发展趋势，为决策提供帮助。Thetextexplorestheconceptandimpactofcorrelationthroughexamplesandsummarizestheoverallcontentin2000words.
Correlationreferstotherelationshipbetweentwothings,thatis,
howtheyarelinkedtogether.Ifthereisastrongcorrelationbetweentwothings,thenchangesinonethingwillaffecttheothercorrespondingly.Correlationiswidelypresentinvariousfieldssuchasscience,economics,andsocietyandisoftenusedfordataanalysisandprediction.
Inthefieldofscience,correlationisfrequentlyusedtostudyphysical,chemical,andbiologicalphenomena.Forexample,thecorrelationbetweensolaractivityandtheEarth"sclimatechangehasbeenstudied,anditisfoundthatchangesinsolaractivityarecloselyrelatedtochangesinEarth"sclimate.Inbiology,correlationismainlyusedtostudytherelationshipbetweenbiologicalphenomena,suchasthecorrelationbetweenvariousnutrientsandhumanhealthandthecorrelationbetweengenesandspecificdiseases.
Inthefieldofeconomics,correlationalsohasimportantapplications.Forexample,economistscanpredicttherisksandreturnsofspecificinvestmentsbyanalyzingthecorrelationbetweendifferenteconomicindicators.Inaddition,correlationcanalsobeusedtostudyeconomicphenomenasuchasmarketsupplyanddemandrelationshipsandpricefluctuations.
Inthesocialfield,correlationiswidelyapplied.Forexample,studyingthecorrelationbetweeneducationlevelandincomecanhelppeopleunderstandtheroleofeducationineconomicdevelopment.Atthesametime,correlationcanalsobeusedtostudytherelationshipbetweenhumanbehaviorandsocialproblems,suchasthecorrelationbetweenpovertyandcrime.
Ingeneral,correlationisanimportanttoolforstudyingvariousphenomenaandproblems,andithasbroadapplicationsinscience,economics,andsociety.Byanalyzingandunderstandingthecorrelation,peoplecanbetterunderstandandpredictthedevelopmenttrendsofthingsandprovideassistancefordecision-making.
篇五：高质量发展党课案例
把握高质量发展党课讲稿
牢牢把握高质量发展这个首要任务，是以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的必然要求，必须坚定不移、持之以恒地坚持下去。今天我们主要从把握高质量发展的角度，对全国两会精神进行解读。
一、锚定高质量发展大局，深刻理解高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务
（一）把高质量发展作为“总要求”贯彻到经济社会发展方方面面，体现了我们党对其科学内涵和基本要求的认识在不断深化。随着经济总量不断增大，我们在发展中遇到了一系列新情况新问题。*年，党中央作出判断，我国经济发展正处于“三期叠加”阶段；*年，提出我国经济发展进入新常态。党的*大报告提出，我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段。在主持起草“十四五”规划建议过程中，强调，高质量发展不仅仅是指经济领域，还包括党和国家事业发展的其他各个领域；在党的*届五中全会上，进一步指出，“经济、社会、文化、生态等各领域都要体现高质量发展的要求”。
翻开“十四五”规划纲要草案，高质量发展的要求一以贯之。纲要草案着眼于统筹推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设的总体布局，协调推进全面建设社会主义现代化国家、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的战略布局，做出一系列部署安排，设置经济发展、创新驱动、民生福祉、绿色生态、安全保障*大类*个主要指标，彰显了从经济社会方方面面推动高质量发展的决心信心。
（二）高质量发展不仅仅是对发达地区的要求，欠发达地区受资源禀赋、产业结构、发展基础等制约因素影响，推动高质量发展面临的情况更复杂、任务更艰巨、要求更迫切。越是欠发达，越要深刻领会高质量发展的内涵，摆脱路径依赖、克服速度情结、打破惯性思维，大力推动高质量发展。
经济落后是欠发达地区的主要特征，其表象是经济起点低、发展速度慢、规模总量小、财力保障差，实质是传统的发展路径导致的生产关系与生产力不协调、供给侧与需求侧不适应、经济增长缺乏新的有效支撑。学习领会重要论述，代表委员在讨论中不断凝聚共识：高质量发展的科学内涵和基本要求，对全国各地都是适用的，同时，由于各地发展基础、资源禀赋、比较优势各有不同，又必须因地制宜，理清本地区推动高质量发展的着力点。
（三）高质量发展是根据我国社会主要矛盾的变化、着眼于全面建设社会主义现代化国家的需要提出来的，必须长期坚持、持续推动、久久为功。中国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段，仍然是世界上最大的发展中国家，发展不平衡不充分问题仍然突出，创新能力还不适应高质量发展要求，农业基础还不稳固，城乡区域发展和收入分配差距较大，生态环保任重道远，民生保障存在短板，社会治理还有弱项，破解这些问题，绝非旦夕之功。
高质量发展作为经济社会发展的新的更高要求，不会主动到来，必须经过积极主动的探索和实践。我们既看到高质量发展的宏伟蓝图，也充分
意识到，全方位推动高质量发展不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的，必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。
二、瞄准新发展阶段总纲，深刻理解高质量发展是新时代我国经济社会发展的必然要求
（一）高质量发展是保持经济持续健康发展的必然要求。坚持高质量发展，是遵循经济发展规律、保持经济持续健康发展的必然要求，是适应我国社会主要矛盾变化、解决发展不平衡不充分问题的必然选择，也是应对外部环境挑战、化解重大风险的必由之路。坚持高质量发展的重要意义不仅体现在经济领域，还体现在激发全社会发展的动力和活力、创造更多有效需求、促进欠发达地区更平衡更充分发展等方面。
坚持高质量发展可能带来短暂阵痛，但好处是更加明显、更加长远的。高质量发展将倒逼企业转型升级，使企业发展后劲更足、前景更宽；促使企业不断练好内功，增强抗击市场风险能力；推动企业完善可持续发展架构，切实节能降耗减排；提供企业发展的良好营商环境，自觉强化依法经营、诚信经营，更好维护市场经济秩序。我们要坚持以高质量发展为首要任务，坚持生态优先为前提的高质量发展，发挥好资源比较优势、发展特色经济。同时，坚持以共同富裕为导向的高质量发展，立足自身优势，将企业发展融入到国家战略里去。
（二）高质量发展是适应我国社会主要矛盾变化和全面建成小康社会、全面建设社会主义现代化国家的必然要求。共同富裕是中国特色社会主义的本质要求，是中国式现代化的重要特征。实现共同富裕不仅是经济问题，而且是关系党的执政基础的重大政治问题。推动经济社会发展，归根到底是为了不断满足人民群众对美好生活的需要。强调，在我国社会主义制度下，既要不断解放和发展社会生产力，不断创造和积累社会财富，又要防止两极分化，切实推动人的全面发展、全体人民共同富裕取得更为明显的实质性进展。
为实现共同富裕的目标，要加大人力资本投入，提升教育质量，加强职业教育和技能培训，提高劳动者素质，提高全要素生产率，更好适应高质量发展需要，夯实高质量发展的动力基础。在推动高质量发展过程中，要实施就业优先战略，强化就业优先政策，创造更多高质量就业岗位，使人人都有通过勤奋劳动实现自身发展的机会。要优化分配结构，处理好效率和公平关系，发展壮大中等收入群体，增强高质量发展的内生动力。
（三）高质量发展是遵循经济规律发展的必然要求。正确认识党和人民事业所处的历史方位和发展阶段，是我们党明确阶段性中心任务、制定路线方针政策的根本依据。我国已全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标，乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程，向第二个百年奋斗目标进军，这是我们所处的新的历史方位，标志着我国进入了一个新发展阶段。当代中国正在经历人类历史上最为宏大而独特的实践创新，改革发展稳定任务之重、矛盾风险挑战之多、考验之大前所未有，世界百年未有之大变局深刻变化前所未有。
全面建设社会主义现代化国家，是一项伟大而艰巨的事业，前途光明，任重道远。对困难和挑战、阻力和变数，我们要做到临危不乱、危中寻机、开拓进取、开辟新局，着力固根基、扬优势、补短板、强弱项。把实施扩大内需战略同深化供给侧结构性改革有机结合起来，增强国内大循环内生动力和可靠性，提升国际循环质量和水平，加快建设现代化经济体系，着力提高全要素生产率，着力提升产业链供应链韧性和安全水平，着力推进城乡融合和区域协调发展，推动经济实现质的有效提升和量的合理增长。以更加精准务实的举措，掌握工作主动权、打好发展主动仗，推动经济社会全面协调可持续发展。
三、把握党执政兴国的第一要务，深刻理解高质量发展的目标任务
（一）高质量发展是必须完整、准确、全面贯彻新发展理念，坚持创新、协调、绿色、开放、共享相统一的发展。新发展理念是一个系统的理论体系，回答了关于发展的目的、动力、方式、路径等一系列理论和实践问题，阐明了我们党关于发展的政治立场、价值导向、发展模式、发展道路等重大政治问题，是一个相互联系、不可分割、辩证统一、相辅相成的整体。党的*大以来，我国立足新发展阶段，贯彻新发展理念，加快构建新发展格局，推动高质量发展，经济总量由*年的*万亿元上升到*年的*万亿元，实现了年均*%的中高速增长，人均国内生产总值从*美元上升到超过*万美元，我国经济实力、科技实力、综合国力跃上新台阶。
实践证明，新发展理念具有科学性、全面性、实践性，是我国发展思路、发展方向、发展着力点的集中体现，是管全局、管根本、管长远的导向。我们要完整、准确、全面贯彻新发展理念，把创新、协调、绿色、开放、共享发展作为一个辩证统一的整体，贯穿于我国经济社会发展过程之
篇六：高质量发展党课案例
专题党课：努力提升干部队伍能力素质加快推动集团公司高质量发展
摘要：近年来，国有企业面临着日益激烈的市场竞争和技术革新的挑战，集团公司作为囊括数家企业的大型企业集团，对于提升企业发展能力更为重要。为了助力集团公司的高质量发展，需要培养一支高素质的干部队伍。本文围绕“专题党课：努力提升干部队伍能力素质加快推动集团公司高质量发展”这一主题，从干部队伍建设、专题党课设计与实施、效果评估等多个方面进行了探讨，并提出了相应的解决方案。
关键词：干部队伍；能力素质；高质量发展；专题党课；效果评估
一、干部队伍建设是推动高质量发展的重要保障
干部队伍建设是企业发展的重要内容，尤其在国有企业改革发展过程中，干部队伍建设对于提升企业发展能力具有重要的意义。在推进集团公司高质量发展过程中，确保干部队伍能力与素质不断提高是保障企业发展的关键。为此，要注重实际业务能力和实践经验的培养，提高干部的履职能力和业务水平，形成一支素质过硬、业务精湛的队伍，为集团公司的高质量发展提供坚强有力的保障。
二、设计与实施专题党课是提高干部队伍能力素质的有效方式
专题党课是提高干部队伍素质和能力的重要途径，是为提高干部顶层设计意识和整体思维能力的重要平台。在推动集团公司
高质量发展中，可以结合公司实际情况，精心设计和实施专题党课，提高干部队伍思想政治素质、履行职责的能力、组织管理的能力、营销创新的能力等多方面能力素质。具体措施包括制定合适的计划、培训大纲和课程内容、组织实施与督促管理、制定考核评价机制等。
三、效果评估是检验专题党课效果的重要手段
专题党课的实施效果评估是检验干部队伍素质能力提升的重要手段。评估要量化，可以采用问卷调查、现场考察、学员学习记录和成果汇报等形式，借助评估结果来不断纠正和改善教学方法和课程设置，提高专题党课建设水平和实施效果。此外，评估结果还可为制定后续专题党课提供参考和指导，促进干部队伍素质能力的全面提升。
综上，提高干部队伍能力素质是推动集团公司高质量发展的重要支持。设计和实施专题党课是提高干部素质能力的有效途径，而实施效果评估则是检验专题党课效果的重要手段。通过科学合理的专题党课设计，能够为集团公司干部队伍提供全面的培训，提高干部队伍业务水平和实践经验，为实现企业高质量发展注入强有力的动力和支持
总之，专题党课对于提升干部队伍的能力素质具有重要意义，可以通过针对性强、贴近实际的培训内容和方式，提高干部思想政治素质、履行职责的能力、组织管理的能力、营销创新的能力等多方面的素质能力。同时，实施效果评估是检验专题党课效果的重要手段，通过量化评估结果来不断纠正和改善教学
方法和课程设置，实现干部队伍素质能力的全面提升，为集团公司的高质量发展提供有力支持