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课后延时服务工资分配方案

时间:2022-08-01 13:12:02 浏览量:

下面是小编为大家整理的课后延时服务工资分配方案,供大家参考。

课后延时服务工资分配方案

 

 课后延时服务工资分配方案

 为贯彻落实《教育部办公厅关于做好中小学生课后服务工作的指导意见》要求,及唐山市教育局等四部门下发的《关于做好小学生校内课后服务工作的指导意见》的通知精神。我校被定为首批课后延时服务的五所试点学校之一,根据教育局的统一部署,计划于 2021 年 9 月1 日起实施课后延时服务。课后延时服务工资分配意见如下:

 一、指导思想 面向全体,对参加服务的教师同工同酬。

 二、参与分配人员 参与本学期课后延时服务的所有教育、教学人员。

 三、分配依据 以每学期参与课后延时服务教师的课时量为分配依据。

 四、具体办法 (一)、基数的确定。

 根据五所学校的实际情况,学校所有参与教育、教学的人员,每人每天发放延时基本补偿工资 5 元。

 (二)、课后延时服务教师工资的确定。

 每天基本工资 5 元+课时服务工资=每天延时服务的工资 1 、课时的界定 (1)班级课时:以春、秋、冬季作息时间为例,按照教育局规定延时服务的时间,我校一二年级延时服务时间为 15:45—16:45,计 60分钟,按照 40 分钟 1 课时,为 1.5 课时;三四年级延时服务时间为15:45—17:00,计 75 分钟,折合 2 课时;五六年级延时服务时间为15:45—17:10,计 85 分钟,折合 2 课时。

 我校共 67 个班,以班为单位,每天总课时 122 课时。

 (2)社团活动小组课时:延时服务时间为 16:20-—17:20,计 60 分钟,折合 1.5 课时。

 我校社团音美 14 个,体育 11 个,文学社 1 个,计算机小组 1 个,比特活动小组 1 个,每天总课时 42 课时。

 (3)各段领导每天 1 课时。

 (4)校级负责此项工作的领导每天 0.25 课时,共计 1 课时。

 2 、每课时工资的界定 (1)每学期延时服务费用总额/具体服务天数=每天延时服务费用 具体服务天数为实际授课 17 周,除去节假日,共计 68 天。按照我校总额的发放标准,每天的延时服务费用为 3319 元。

 (2)每天的延时服务费用-每天基本工资总量=每天课时服务总额 我校在一线服务的教育教学人员 205 人,每天基本工资总量为 1025元,每天课时服务总额 2294 元。

 (3)每天课时服务总额/总课时数=每课时工资 每天课时服务总额 2294 元,每天总课时 169 节,每课时工资为 13元。

 (三)、对于剩余金额,因高年级时间比较长,对超出部分,折合课时,适当补贴。

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