下面是小编为大家整理的住建局落实县委巡察整改问题实施方案.,供大家参考。
住建局落实县委巡察整改问题实施方案
根据县委部署，XX 年 9 月 20 日至 11 月 20 日，县委第一巡察组对县住建局党组党风廉政建设等方面的情况进行了巡察，2017 年 2 月 13 日下午召开大会将巡察意见进行了反馈。巡察组实事求是、客观公正地指出了我局在党建、党风廉政建设等工作中存在的问题和不足，有针对性地提出了改进意见和建议。局党组高度重视巡察反馈意见，坚持问题导向，将任务分解细化，明确时间节点、责任领导和责任单位、科 袜 室，扎实做好反馈意见 保 的整改落实工作。经研 货 究，特制定方案如下：
野
一、巡察反馈存在的主 酝 要问题 1.六个方面的 芋 总体评价
一是在坚 再 持党的领导方面发挥党 芥 组织领导核心作用不够 都 ，“三重一大”虽经过 修 集体研究但有形式化倾 狞 向； 二是领导班子战斗 距 力不强，沟通协调不顺 涕 畅；
三是党的建设 赵 弱化，存在管党治党宽 稀 松软的问题；
四是 狸 在落实全面从严治党方 张 面，落实主体责任不到 寅 位，监督执纪问责不力 澈 ；
五是在党风廉政 臻 建设和反腐败工作方面 吱 ，对工程建设项目执行 酝 监管制度缺失，存在违 阅 反财务纪律规定情况； 犯
六是在选人用人方 狙 面，存在混编混岗、违 送 规超编和滥用编外人员 须 、用人随意性问题。
2 甸 .四个方面的主要问题 俏
一是在遵守政治纪 舀 律和政治规矩，落实“ 藩 两个责任”方面存在问 腮 题。
二是在遵守廉洁纪 醚 律方面存在问题。
唤 三是在遵守组织纪律， 冤 贯彻落实民主集中制和 遮 执行干部选
拔任用制度 写 方面存在问题。
四 貌 是在遵守群众纪律、工 屡 作纪律、生活纪律，作 也 风建设方面存在问题。
窄
二、巡察整改的组织领 撇 导
1.加强领导。
趟 成立局巡察整改领导小 企 组，人员名单如下：
组 疟 长：xxx 副组长：x 耪 xxx
2.明确巡 倚 察整改时限。2 月 22 凑 日前完成巡察整改方案 队 的制定和上报，3 月 1 龙 日前完成制度建设工 撒 作，3 月底前完成巡察 呻 整改任务。
三、巡察整 诣 改意见
住建局党组 嵌 高度重视巡察反馈意见 贮 ，连夜召开局党组会， 宣对巡察反馈指出的问题 磨 ，逐项进行研究，分类 找 制定具体整改方案，明 魁 确整改责任领导和责任 入 单位，逐一提出整改措 姚 施和整改时限，认真抓 袖 好整改落实，做到 柴 有着落、事事有回音。
样
住建局党组将县委 蛰 第一巡察组对住建局的 晰 巡察反馈意见通过党组 掌 文传达到各支部，集 撅 中召开了各支部民主生 台 活会，进一步征求基层 淬 党员意见，落实各项整 弗 改措施，接受上级和广 世 大人民群众的监督。
具 身 体整改意见如下:
焰 一是严格执行项目建设 否 基本程序，对工程变更 盲 要有充足的理由并经局 盐 党组集体研究，对未经 右 集体研究的要追究相关 伊 人员责任。
二是明 帐 确领导班子分工 AB 角 遍 责任，提高执行力。
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三是加强党员后备力 到 量培养，切实增加基层 飘 党支部活力。
四是 篮 加快推进重点城建项目 扣 ，确保按要求完成既定 侩 目标任务。
五是按 所 要求专题研究党风廉洁 旭 建设工作，落实班子成 皑 员“一岗双责”责任， 刺 确保主体责任压实，并 症 层层传导。
六是严格执 雷 行津补贴发放规定。
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七是按“三定方案” 段 定编定岗定人，严格按 克 劳务派遣和政府购买服 累 务规定规范人员聘用行 呀 为。
八是严格按规定开 冗 展财政预算。
四、巡察 叭 整改任务清单
1. 弃 发挥党组织领导核心作 喳 用不够，党组议事规则 猖 存在敷衍，议事质量不 猜 高，达不到预期效果。
君 重大决策前期调研不充 垢 分，重点项目规划建设 管 过程调整变更多，执行 焰 合同不严格。党的建设 醒 缺失，基层组织建设不 搀 牢,党员发展工作比较 灶 滞后，有的支部书记未 绷 配备到位。
整改方向：
挣
加强基层党组织建 朱 设，修订完善“三重一 台 大”制度，充分发扬民 制 主集中制，切实增强党 绎 组织凝聚力，发挥领导 附 核心作用。
整改措施：
措
完善局“三重一大 债 ”事项讨论制度，严格 硅 决策程序，加强民主监 肯 督，确保“三重一大” 茄 事项决策人人发言、事 在 事表态，严禁个别酝酿 务 代替集体讨论、会上通 凋 报代替民主决策现象； 狠 如实记录局组党会、民 危 主生活会等会议记录； 崖 重大决策开展充分广泛 武 的前期调研；减少建设 喧 项目调整和变更，严格 匆 执行合同。
责任领导：
汝 xx 分管领导：xx 责 坑 任科室：局办公室、各 惊 支部 完成时限：201 穷 7 年 3 月，长期保持
铜
广泛深入征求意见， 锨 加强党员后备力量培养 郧 ，每月开展支部活动， 叶 切实增加基层党支部活 秸 力。
责任领导：xx 分 浓 管领导：xx 责任科室 一 ：局办公室、各支部 完 开 成时限：2017 年 3 唇 月，长期保持
2. 此 全面从严治党不严不实 愿 ，落实主体责任不到位 涧 。党组会议对党风廉政 盏 建设动员部署、责任分 嗡 解、抽查督办、考核检 痔 查、宣教月活动安排等 迷 专题研究不够，领导“ 沮 一岗双责”意识不强， 瓷 没有亲自参与讲授党 旬 、处理纪检信访、廉政 糯 约谈、督办检查等活动 侦 。监督执纪问责不力。
粕 从严管党治党不到位， 怪 党员干部自我约束和要 彝 求不严，甚至产生少做 懈 事少出事、不做事不出 敖事的为官不为倾向，对 佯 干部监督管理失之于宽 遥 失之于软，制度的笼子 宦 没有扎紧。一些干部党 吹 规党章党纪意识淡薄， 影 一些干部上班迟到早退 泥 ，个别干部甚至违反工 麦 作纪律，对于这些违反 贷 机关管理制度的行为问 涯 责不力。
整改方向：
骡
通过落实党建工作、 骡 党风廉政建设主体责任 吏 ，加大监督执纪问责力 徐 度，强化干部教育管理 潘 ，切实改变工作作风， 腥 提升队伍形象。
整改措 墟 施：
加强班子建设 垣 ，利用局党组会、民主 著 生活会等会议对班子成 汛 员开展教育提醒，提高 血 党组凝聚力；加强干部 砸 教育管理，每周三开展 俩 集中学习，提高政治素 臻 养，增强敬业精神；修 院 订和完善机关管理制度 球 ，加大制度执行力度。
曾
责任领导：xx 分管领 锭 导：xx 责任科室：局 嘻 办公室、局属各单位 完 酸 成时限：2017 年 3 诛 月，长期保持
规范 吧 各支部“三会一”制 刻 度，各班子成员定期到 隧 各支部督导工作，切实 喳 加强基层党组织建设， 尖 健全党组织生活。
责任 账 领导：xx 分管领导：
眺 局班子成员 责任科室：
葬 各支部 完成时限：20 堑 17 年 3 月，长期保持 沪
在全系统开展“十 猿 查十治”专项整治工作 橙 ，全面清理规范干部职 笑 工、配偶、子女及其配 帧 偶经商办企业行为。
责 饮 任领导：xx 分管领导 召 ：xx 责任科室：局办 沂 公室、局属各单位 完成 人 时限：2017 年 3 月 胃
3.对一些社会杂 盖 音和灰色言论没有及时 炮 制止和纠正,有时还随 簿 声附和，缺乏政治责任 站 感和担当。领导班子严 研 肃和健全党内组织生活 叹 表率作用发挥不够，党 血 内组织生活质量不高， 天 形式主要集中在每年专 帮 题民主生活会，且流于 域 形式，对下级班子执行 氢 党的组织生活制度抓得 斋 不力。
整改方向：
癣 强化政治责任感和担当 少 ,及时制止和纠正灰色 笆 言论；以支部建设为支 又 撑，提高党内组织生活 枉 质量。
整改措施：
饼 按要求专题研究党建、 堤 党风廉政建设工作，制 促 定“责任清单”，签订 秒 工作责任状，加强考核 铡 督办。积极开展“主题 惟 党日”等宣教活动，制 倪 定支部学习计划，组织 供 开展党组书记、支部书 达记讲党活动；局党组 战 定期听取各单位工作汇 顾 报。
责任领导：xx 分 箕 管领导：xx
责任科室 淹 ：局办公室、各支部 完 纶 成时限：2017 年 3 潞 月，长期保持
4. 噶 存在工程建设项目执行 眩 监管制度缺失。工程建 行 设项目勘测、规划、设 斧 计、监理、验收等各个 滥 环节的责任制度不健全 埔 ，安全教育不到位，导 阉 致施工过程中电打死人 绝 事发生。
整改方向：
货
通过修订完善项目 萄 建设管理制度，组建工 炔 作专班，强化各个环节 功 监管，进一步规范项目 稽 管理，提高管理水平， 惟 确保工程质量合格，无 魁 安全生产事故。
整改措 艺 施：
修订完善项目 礁 建设管理制度，组建项 唬 目建设工作专班，明确 蝎 各方主体责任，实行周 烛 例会制度，及时研究解 额 决项目建设中出现的问 聋 题。
责任领导：xx 分 修 管领导：局班子成员 责 纸 任科室：局属各单位、 再 机关各科室 完成时限：
宁 2017 年 3 月，长期 眼 保持
.存在违反 裔 财务纪律规定情况。发 氧 放已经取消的驻政务服 锑务管理办公室窗口的交 学 通补助岗位津贴，不在 依 信访、纪检等相应岗位 凭 领取相关津贴。
整改方 榷 向:
通过开展滥发 衙 津贴补贴清理，严格财 呀 务纪律，规范财务管理 厌 。
整改措施：
清退 牙 违规发放的各项奖金津 惶 贴、补贴和变相福利， 挞 严格执行津补贴发放规 前 定。
责任领导：xx
分 呜 管领导：xx 责任科室 于 ：局财务室 完成时限：
免 2017 年 2 月
修 佣 订财务管理制度，加强 椅 财会业务培训，提高业 讲 务水平。
责任领导：x 淬 x 分管领导：xx 责任 航 科室：局财务室 完成时 弗 限：2017 年 2 月， 屏 长期保持
6.领导 挡 班子战斗力不强，沟通 济 协调不顺畅。住建局改 梢 革后领导班子成员分工 庞 采用 AB 角制度，但在 图 运行过程中由于责任不 游 明晰，存在不顺畅现象 厉 ，对共同分管的工作存 耶 在相互依赖，导致工作 衙 效率低下，执行力不强 咏 。
整改方向:
通过 坤 建立 AB 角工作制度， 译 增进岗位间相互学习、 久 沟通协调，培养业务多 囚 面手。
整改措施：
桑 制定 AB 角工作制度， 木 明确 AB 角责任，提高 证 执行力。
责任领导：x 戚 x 分管领导：xx 责任 疟 科室：局办公室 完成时 约 限：2017 年 3 月， 幽 长期保持
制定交心 芝 谈心制度，定期组织主 缠 要领导与分管领导、班 嗽 子成员与分管单位负责 胚 人、科长与办事员开展 两 交心谈心，进一步改进 扭 工作作风、增强责任感 失 、提高工作效率。
责任 诞 领导：xx 分管领导：
婆 各班子成员 责任科室：
虚 局办公室
完成时限：2 害 017 年 3 月，长期保 抄 持
7.混编混岗和 豫 超编、滥用编外人员问 潮 题突出，用人方面有一 桔 定随意性。
整改方向：
吃
通过集中治理混编 众 混岗和超编、滥用编外 衡 人员问题，从制度层面 谜 杜绝用人随意性。
整改 挽 措施：
积极与县编 砰 办沟通、汇报，结合我 赠 局实际完善“三定方案 饮 ”，对二级单位混编混 栽 岗人员进行清理，对机 韵 关借调人员规范借调手 芯 续。
责任领导：xx 分 何 管领导：xx 责任科室 彝 ：局办公室、各单位 完 桨 成时限：2017 年 3 湛 月
严格按劳务派遣 嘱 和政府购买服务规定规 械 范人员聘用行为。
责任 阅 领导：xx 分管领导：
襄 xx 责任科室：局办公 虞 室、各单位 完成时限：
茨 2017 年 3 月，长期 皇 保持 8.工作作风不扎 教 实，纪律涣散。
整改方 伟 向：
加强作风建设，治 伟 理纪律涣散现象。
整改 雪 措施：
加强干部职 弱 工作风建设和纪律意识 努 教育，完善机关管理制 答度，实施干部积分制管 兽 理，制定 2017 年学 录 习制度。
责任领导：x 扩 x 分管领导：xx
责任 懈 科室：局办公室 完成时 示 限：2017 年 3 月， 持 长期保持
9.部分 名 班子存在官僚主义，自 听 我要求不严格，工作不 坯 讲计划，方法欠妥，推 痴 三拉四，效力低下。
整 性 改方向：
通过巡察 倘 问题整改和开展贴近群 缘 众面对面听期盼活动， 鸿 广泛征求意见，深入查 细 找问题，切实解决班子 萄 中存在的“四风”问题 末 。
整改措施：
建立 耸 巡察问题整改台账，深 佳 入开展贴近群众面对面 刹 听期盼活动，实行周例 瓦 会制度。
10.一 狰 些干部服务意识、大局 固 意识薄弱，工作缺乏主 咬 动性，贯彻执行县委决 蕴 定不及时，县委县政府 邵 安排的 XX 年重点城建 鸥项目推进存在“等靠要 智 ”，一些干部存在畏难 荫 情绪，怕担当，不担当 并 。
整改方向：
通过 睡 细化工作任务，压实工 凡 作责任，增强干部服务 考 意识、大局意识；营造 斤 干事创业的良好氛围。
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整改措施：
加快推 龟 进重点城建项目，将所 衫 有城建项目进行任务分 恩 解，实行一个重点项目 杨 ，一个责任领导，一个 冯 工作专班，确保重点项 兔 目建设按质量要求和时 弯 间节点完成。
责任领导 家 ：xx 分管领导：局班 季 子成员 责任科室：局属 后 各单位、机关各科室 完 岭 成时限：2017 年 3 圾 月，长期保持
严格 役 执行项目基本建设程序 屹 ，重点规范预算招投标 阎 、工程
增量等环节监管 迪 ，严格工程审计、决算 辟 。
责任领导：xx 分管 辩 领导：局班子成员 责任 彦 科室：局属各单位、机 劣 关各科室 完成时限：2 唁 017 年 3 月，长期保 憎 持
修订和完善项目 璃 建设管理办法，规范项 禄 目增减工程量、资金支 续 付流程，落实项目专班 欢 的管理责任。
责任领导 析 ：xx 分管领导：局班 惑 子成员 责任科室：局属 肥 各单位、机关各科室 完 妖 成时限：2017 年 3 疡 月
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