篇一：党员先锋模范岗实施方案
党员先锋岗活动实施方案三篇
篇一：党员先锋岗活动实施方案
为贯彻落实集团党委关于创先争优活动的指示精神，充分发挥基层党员的带头示范作用，积极应对当前严峻的经济形势。经XX单位党总支委员会研究决定，在党员中组织开展争创“党员示范岗”活动，实施方案如下：
一、指导思想
坚持以党的十八大精神和十八届三中、四中全会精神为指导，紧密结合XX单位生产工作实际，建立健全党员长期受教育、永葆先进性的长效机制。充分发挥全体党员的示范、带动和辐射作用，带动职工群众，立足岗位、展示才干，内强素质、外塑形象，促进XX单位员工队伍职业素质稳步提高，促进工作效能持续提升，促进XX单位年度各项生产指标的顺利完成。
二、工作目标
通过对“党员示范岗”的设立、考核、表彰，在全矿党员中营造比学赶帮超的浓厚氛围，打造党员队伍建设新品牌，实现两个提高：
1、提高党员的政治思想素质。通过开展“党员示范岗”活动，使党员队伍素质优良，作风过硬，纪律严明，牢固树立“三个真正”。
2、提高党组织的凝聚力、战斗力。通过开展“党员示范岗”活动，增强党员的党性观念及责任意识，促使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥，密切党群及干群关系，使党员先进性在岗位上得到充分体现。
三、创建工作内容
1、制定标准。一是职工群众认可、实绩突出、作用明显；二是要带头践行“三严三实”，牢固树立“三个真正”；三是安全生产无事故，无违章作业；四是各项任务指标完成情况良好；五是降本增效工作成绩突出。
2、公开承诺。“六带头”：带头转变观念，带头安全生产，带头爱岗敬业，带头争当标兵，带头降本增效，带头遵纪守法。
3、设置岗位。党员示范岗由各党支部推荐，矿党总支委员会最终研究确定，确定后将党员示范岗标牌置于党员工作点显著位置。
4、群众监督。党员示范岗自授牌之日起，岗内党员应在工作岗位公开悬挂“党员示范岗”标牌，自觉接受职工群众监督。
5、动态管理。矿总支每季度对党员示范岗内党员进行一次考核，考评人员由示范岗党员所在班组成员、各支部书记、矿总支领导班子共同进行考评，具体参照“党员示范岗考评表”进行考评，对考评最优者给予表彰奖励。发现问题及时督促整改，对不符合党员示范岗标准的及时进行调整。党员示范岗出现下列情况之一者，实行“一票否决”，立即撤销称号，收回挂牌：一是岗位出现了安全事故；二是发生职工群众反映强烈，经查证情况属实的不良现象和事件；三是其它严重影响“党员示范岗”形象的情况。
四、几点要求
1、统一思想。矿总支开展“党员示范岗”创建活动，是为了进一步增强党员的党性原则，号召全体党员立足岗位做贡献，充分发挥党员先锋模范作用。
2、严格标准。此次活动要严密组织，严肃纪律，严格把关，严格要求，严格监督。
3、务求实效。坚持求真务实，真抓实干，注重实效。党员示范岗创建工作要与
开展创先争优活动相结合，从工作的实际出发，力争取得“命名一个岗，树起一面旗，表彰一个岗，带动一大片”的实实在在的效果。
XX单位党总支
20XX年月日
党员示范岗推荐表
推荐人
姓名：
出生年月：
推荐
理由
性别：
文化程度：
填表日期：年月日
入党时间：
单位职务：
党支部
审批
意见
党支部书记签字：
年月日
党总支审
批
意见
党总支（盖章）
年月日
备注
党员示范岗考评表
年
月
日
所在姓名
年龄
工段
项目
考
评
目
标
及
内
容
1、坚决贯彻执行党和国家的各项方针政策以及党组织的决定，在大事大非面前政治立场10分
政治
坚定，思想上行动上与党中央和集团党委保素质
持一致。
2、带头践行“三严三实”，牢固树立“三个10分
真正”。
3、模范做到“五个必须”和“四个服从”
5分
总分
岗位
得分情况
工作
评分：
4、组织观念强，积极争创模范“党员示范岗”，10分
党组织活动无缺席。
1、认真履行职责，带头排查隐患，并督促隐10分
患整改落实，防止出现责任事故。
爱岗
敬业
3、模范执行集团和XX单位的各项规章制度。
5分
4、出色完成组织和领导交办的工作任务，管10分
理水平高，业绩突出。
1、党的宗旨观念强，严格遵守“党员示范岗”10分
的要求，认真履行承诺。
5分
洽和谐的人际关系，口碑好。
2、立足岗位做贡献，带头示范作用强，得到10分
职工群众好评。
以身作则，率先垂范，无违纪、违规行为。
10分
牢记
2、宗旨
3、坚持原则，团结同志，营造积极向上、融行为
4、服务意识强，遵章守纪，无旷工、迟到、5分
示范
早退行为。
篇二：党员先锋岗活动实施方案
为充分发挥共产党员在创先争优活动的主体作用，强化效能建设，切实增强全体党员的宗旨意识、服务意识、责任意识和效率意识，学校党支部研究决定在全校党员队伍中开展争创“党员先锋岗”活动。通过建立党员先锋岗，激励党员教师人人争先创优，个个奋发向上，进一步推动我校教育教学工作的开展，特制定以下实施方案：
一、指导思想
以科学发展观和十八大精神为引领，以“创先争优”为抓手,紧紧围绕学校的教育教学工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，充分发挥广大党员教师的先锋模范作用，进一步解放思想、振奋精神，转变观念，开拓创新，不断提高学校的教育教学质量，全面推进学校的内涵发展。
二、工作目标
通过开展“党员先锋岗”活动，提升党员的师德师能，增强党支部的凝聚力和战斗力，提高党支部在群众心目中的威信，提升学校办学水平，构建文明和谐校园。
三、基本原则
在“党员先锋岗计划”实施中，要着重把握好党员人人参与、突出实践特色、加强分类指导、注重活动实效的四个基本原则。
1.党员人人参与。在“党员先锋岗”实施中，广大共产党员要以锐意进取的姿态积极参与学习实践活动的每一个环节，变“要我参加”为“我要参加”，变“被动干”为“主动干”，努力在学习实践活动和推进学校各项事业科学发展中争做“四个表率”，即勤于学习的表率、改革创新的表率、求真务实的表率、联系群众的表率。
2.突出实践特色。“党员先锋岗”是创先争优活动的重要平台，也是党员坚持用党章标准要求自己，提高自身素质，以实际行动发挥先锋模范作用的实践平台。在实践中，要根据党员的岗位特点，不断创新实践载体，用形式多样的实践载体来支撑实践平台，丰富活动内容，从而突出实践特色。
3.加强分类指导。在“党员先锋岗”的实施中，要结合党员岗位的不同特点，分别提出不同要求。以争创“服务先锋”“教学先锋”“敬业先锋”为重点。要加强活动的针对性，切实制定好具体的实施“党员先锋岗计划”的实施方案。
4.注重活动实效。“党员先锋岗计划”的实施，重在党员的自觉行动。广大共产党员要立足本职岗位，进一步树立主人翁意识，发挥先锋模范作用，努力做到“四个一”：即在思想武装上先行一步，建言献策上领先一步，个人发展目标上登高一步，工作实绩上再攀登一步。
四、创建内容
结合学校20XX年创先争优活动实施方案，在学校党员中开展“岗位承诺、岗位示范”等创建活动。
1.岗位承诺
根据每位党员自身学习和工作实际，选定一个主攻方向，做出庄严承诺。争做五优“师德修养、理论素养、育人能力、教学水平、维护和谐”模范党员。
2.岗位示范
每位党员根据自己做出的承诺，充分发挥自己的先锋模范作用，努力实践，不断提高，在理论修养、教书育人、服务师生等方面做出表率和垂范，成为学校师德高尚、学养深厚、业务精湛、甘于奉献的楷模，在学校上下营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围，促进学校良好教风和学风的形成。
3、表现形式
①设置共产党员岗位标志。在全体党员办公室工作台面放置特制的党员岗位标志牌。
设置共产党员岗位标志，一方面可以使党员本人产生荣誉感，责任感和使命感，让党员们时刻不忘自已是一名共产党员，使他们的身份意识常在，时刻警示自已该怎样做。另一方面，将党员公开置于社会群众的监督之下，形成潜在的激励和鞭策，促进党员自律进取。
②学校设置“党员一览表”公开栏。把全体党员的照片、姓名、职务、主管工作或具体业务以及工作职责、岗位要求等内容，集中在学校公开栏上向群众公开。
五、实施要求
为确保“党员先锋岗计划”顺利实施，提出如下四点要求。
1.干部带头，做出表率。在“党员先锋岗”的实施中，要注重发挥党员干部的积极性和主动性。党员干部要努力做到“三个带头”：即带头参加学习实践活动的每一个环节、带头过好组织生活会，带头承诺，真正起到示范作用。
2.加强宣传，营造氛围。充分运用宣传渠道，大力宣传“党员先锋岗”实施中涌现的先进典型和特色亮点，营造良好的舆论氛围，使“党员先锋岗”真正成为我校开展创先争优活动取得实效、并形成长效的重要成果，从而有力地推进学校的内涵建设。
3.探索创新，务求实效。在“党员先锋岗”的实践平台上，设计好相应的活动计划，并在实践中，不断创新活动载体，丰富活动内容，增强针对性，注重操
作性，确保“党员先锋岗”落到实处，取得实效。
4.善于总结，形成机制。学校党支部要在“党员先锋岗”的实践中，及时总结、交流、提炼本校实施“党员先锋岗”的工作经验和工作程序，同时固化为制度，形成相应的工作机制，并在以后的实践中不断地加以充实和完善。
篇三：党员先锋岗活动实施方案
制订实施方案如下：
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观。
以“创先争优、争做先锋”为主题，以“党员争先锋，工作上水平，群众得实惠”为目标，激励全体共产党员立足本职岗位，争做先锋模范，以实际行动塑造党员新形象，展示党员新风采，密切党同人民群众的血肉联系，进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
二、创建活动范围机关内所有在职党员参加创建“党员先锋岗”，机关内的七室一中心全部参加创建“党员先锋科室”。
三、创建标准1、“党员先锋岗”创建标准（1）积极进取，政治思想好。
坚持邓小平理论“三个代表”重要思想，践行科学发展观，自觉加强政治理论、党的路线方针政策和国家法律、法规的学习，自觉和上级党组织保持一致，不断提高党性修养，体现党员的先进性。
（2）勤奋好学，业务技能好。
带头加强业务知识学习和岗位技能锻炼，把自己培养成为复合型的人才，争当业务上的行家里手，争做本单位、本系统的业务骨干。
（3）乐于奉献，爱岗敬业好。
树立岗位奉献精神，做到热爱本职，爱岗敬业。
认真履行岗位工作职责，创造性地完成党组织交办的各项工作任务，模范执行单位的各项制度、规定，带头完成各项工作任务，做本系统、本单位的中坚力量。
（4）开拓创新，务实作风好。
做转变作风的楷模，带头服务发展、服务基层、服务群众，帮助解决具体问题。
发扬良好的社会道德风尚，积极参加党员志愿者活动，乐于助人，关心他人，积极支持社会公益事业发展，做依法行政、文明行政的标兵。
（5）以身作则，廉洁自律好。
带头执行党内廉洁自律有关规定，做到自醒、自警、自励，积极同一切腐败现象作斗争，不断增强自身拒腐防变的能力。
发扬艰苦朴素的精神，带头厉行节约，反对铺张浪费，自觉维护国家和集体利益。
2、“党员先锋科室”创建标准
（1）作风建设好。
认真落实“加强机关作风建设，争创人民满意机关”的总体要求，在机关效能建设中，表现突出，有良好的外在形象，在推进城市发展、提升城市形象中发挥示范带动作用，在处理重大问题上无失误，群众认可度高。
（2）精神面貌好。
党员作用发挥突出，群众评价好，注重政治理论和业务知识学习，集体学习氛围浓厚，具有较强的事业心和责任感，认真履行岗位职责，勤奋敬业，求实创新，知荣明耻，具有良好的职业道德和荣辱观念。
（3）工作业绩好。
团结协作，工作积极努力，创新进取意识强，氛围浓厚，圆满完成各项工作任务，工作表现和工作成绩在本单位横向、纵向相比，处于先进位次，工作质量高，工作业绩突出，对本单位的工作较好地发挥了推动、促进作用。
篇二：党员先锋模范岗实施方案
党员先锋岗活动方案
在开展争创“党员先锋岗”活动中，每名党员所在的工作岗位就应该是先锋模范的岗位，真正树立一名党员一面旗帜的先锋模范作用，使党员在本职岗位上，爱岗敬业，无私奉献，自觉带领广大职工群众积极工作，热情服务，先锋岗活动有什么内容呢?下面是小编为大家收集整理的党员先锋岗活动方案，欢迎大家阅读。
党员先锋岗活动方案一
根据市委对创先争优活动的部署和中心党建工作的实际，以“服务发展大局，服务人民群众”为主题，把开展争先创优活动与创建学习型党组织学习活动有机结合起来，创新活动形式与途径，特制定本方案。
一、指导思想
以深化“科学发展先锋行”为载体，深入开展争先创优活动，认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，以“打造推进科学发展战斗堡垒、建设推进科学发展时代先锋”为主线，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在推动全市科学发展、跨越发展的生动实践中争当推动科学发展的先锋、促进社会和谐的先锋、服务人民群众的先锋、加强自身建设的先锋。
二、目标要求
在开展争创“党员先锋岗”活动中，每名党员所在的工作岗位就应该是先锋模范的岗位，真正树立一名党员一面旗帜的先锋模范作用，使党员在本职岗位上，爱岗敬业，无私奉献，自觉带领广大职工群众积极工作，热情服务。
三、活动时间
XXXX年7月—12月。
四、参加人员
中心全体共产党员、入党积极分子。
五、活动步骤、方法和要求
第一阶段:制定方案、动员学习阶段(2010年7月中旬)(一)、根据实际工作情况和党员工的岗位特点，确定活动主题，明确开展活动的目标要求，认真研究，制定活动方案并做好材料报送工作。
(二)、制定“党员先锋岗”评选标准，“党员先锋岗”考核标准，使广大党员学有目标，赶有方向。
(三)、通过召开支部大会，对党员进行宣传教育，作好思想发动。充分认识开展党员先锋岗活动的重要性和必要性，夯实工作基础。
第二阶段：组织实施阶段(XXXX年7月中下旬至12月底)(一)、按照“党员先锋岗”评选标准，根据本单位的工作特点设置党员先锋岗。制做“党员先锋岗”标志牌，在党员工作岗位醒目位置摆放或悬挂。同时将岗位标准，具体细化量化到各岗位。
(二)、要求“党员先锋岗”党员要佩带“党员先锋岗”胸牌，办公桌要放置有“党员先锋岗”标识的桌牌，做到热情服务，接受人民群众的监督。
(三)、开展“学习型党组织”读书活动，撰写读书学习心得体会。丰富创先争优活动内容，扎实推进我中心学习型党组织建设，营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，引导广大党员争当自觉学习的表率，努力学习实践科学发展观，坚定理想信念，认真学习新知识、新技能，不断提升党性、提高素质。
(四)、继续注重岗位培训与业务学习。通过开展业务知识讲座，聘请专家授课，各科室间研讨等方式，内强素质，外树形象，不断提高工作效率和服务水平。
(五)、通过设意见箱、公布监督举报电话、网站等方式开通接受社会和群众监督的渠道。
(六)、借争先创优活动，做好入党积极分子和预备党员的培养、教育和考察工作，影响和发展好入党积极分子。提高党的凝聚力、战斗力。
第三阶段：检查评比
以“党员先锋岗”考核标准建立工作考核制度，制定奖励办法。采取自评互评的办法，大力推广先进典型。年终对先进党员给予精神和物质奖励，颁发“优秀党员”证书，对不合格党员要给予通报批评，限期整改。将有关资料、表格、考核结果等存档备查。
通过开展党员先锋岗活动，充分发挥党员特别是党员干部先锋模范带头作用，不断改进工作作风，提高办事效率，不断提高党员的党性修养和素质水平，严肃工作纪律，强化服务意识，杜绝办事拖拉、扯皮、推诿现象，为住房公积金缴存人提供优质高效便捷的服务，树立良好的公积金服务形象。
党员先锋岗活动方案二
为充分发挥共产党员在创先争优活动的主体作用，强化效能建设，切实增强全体党员的宗旨意识、服务意识、责任意识和效率意识，党群部研究决定在全体党员队伍中开展争创“党员先锋岗”活动。通过建立“党员先锋岗”，激励党员人人争先创优，个个奋发向上，为公司实现跨越式发展做出贡献，特制定以下实施方案：
一、指导思想
认真学习和全面贯彻党的“十七大”会议和即将召开的“”会议精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观。以“创先争优”为抓手,充分发挥党支部的战斗堡垒作用，充分发挥广大党员的先锋模范作用，进一步解放思想、振奋精神，转变观念，开拓创新，为不断提高企业生产质量，全面推进企业的内涵发展，增强软实力建设做贡献。
二、工作目标
通过开展“党员先锋岗”活动，营造良好的工作范围，增强党支部的凝聚力和战斗力，提高党支部在群众心目中的威信，构建文明和谐企业。
三、基本原则
在“党员先锋岗计划”实施中，要着重把握好党员人人参与、突出实践特色、加强分类指导、注重活动实效的四个基本原则。
1.党员人人参与。在“党员先锋岗”实施中，广大共产党员要以
锐意进取的姿态积极参与学习实践活动的每一个环节，变“要我参加”为“我要参加”，变“被动干”为“主动干”，努力在学习实践活动和推进企业发展的各项活动中争做“四个表率”，即勤于学习的表率、改革创新的表率、求真务实的表率、联系群众的表率。
2.突出实践特色。“党员先锋岗”是创先争优活动的重要平台，也是党员坚持用党章标准要求自己，提高自身素质，以实际行动发挥先锋模范作用的实践平台。在实践中，要根据党员的岗位特点，不断创新实践载体，用形式多样的实践载体来支撑实践平台，丰富活动内容，从而突出实践特色。
3.加强分类指导。在
“党员先锋岗”的实施中，要结合党员岗位的不同特点，分别提出不同要求。以争创“服务先锋”“敬业先锋”为重点。要加强活动的针对性，切实制定好具体的实施
“党员先锋岗计划”的实施方案。
4.注重活动实效。“党员先锋岗计划”的实施，重在党员的自觉行动。广大共产党员要立足本职岗位，进一步树立主人翁意识，发挥先锋模范作用，努力做到“四个一”：即在思想武装上先行一步，建言献策上领先一步，个人发展目标上登高一步，工作实绩上再攀登一步。
四、创建内容
结合企业2012年党群工作链实施计划，在全体党员中开展“岗位承诺、岗位示范”等创建活动。
1.岗位承诺
根据每位党员自身学习和工作实际，选定一个主攻方向，做出庄严承诺。争做模范党员。
2.岗位示范
每位党员根据自己做出的承诺，充分发挥自己的先锋模范作用，努力实践，不断提高，在理论修养、工作态度等方面做出表率和垂范，成为企业学养深厚、业务精湛、甘于奉献的楷模，在企业上下营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围，促进企业良好工作作风的形成。
3、表现形式
①设置共产党员岗位标志。在全体党员办公室工作台面放置特制的党员岗位标志牌。
设置共产党员岗位标志，一方面可以使党员本人产生荣誉感，责任感和使命感，让党员们时刻不忘自已是一名共产党员，使他们的身份意识常在，时刻警示自已该怎样做。另一方面，将党员公开置于社会群众的监督之下，形成潜在的激励和鞭策，促进党员自律进取。
②设置“党员先锋岗”标志。按季度依照党员先锋岗评选标准，选出两名党员先锋，并制作可循环利用的“党员先锋岗”标志。
③设置“党员公开栏”。把全体党员的照片、姓名、职务、主管工作或具体业务以及工作职责、岗位要求等内容，集中在公开栏上向群众公开。
④设置“党员责任区”.党员干部分别以所在部门(室)为工作责任区，其他党员分别以一名或几名入党积极分子的教育培养为工作责任区。
五、实施要求
为确保
“党员先锋岗计划”顺利实施，提出如下四点要求。
1、“党员先锋”按季度进行评选，由评选小组组织，依据评选标准评选。
2、干部带头，做出表率。党群部在
“党员先锋岗”的实施中，要注重发挥党员干部的积极性和主动性。党员干部要努力做到“三个带头”：即带头参加学习实践活动的每一个环节、带头过好组织生活会，带头承诺，真正起到示范作用。
3、党员责任区建设作为深化“党员先锋岗”活动的一项重要制度，各党支部(总支)要经常研究党员责任区工作，加强领导，不断总结经验，求真务实，抓出成效，充分发挥党员示范作用;4、各党员要认真落实党员责任区制度，每名党员均为所分管责任区的第一责任人，党员责任区建设情况将作为各党支部(总支)民主评议党员的重要依据之一;5、各党员责任区建设的实施情况将作为评选优秀党务工作者、优秀共产党员重要依据之一。
6、加强宣传，营造氛围。党群部要充分运用宣传渠道，大力宣传
“党员先锋岗”实施中涌现的先进典型和特色亮点，营造良好的舆论氛围，使
“党员先锋岗”真正成为我企业开展创先争
优活动取得实效、并形成长效的重要成果，从而有力地推进企业的软实力建设。
7、探索创新，务求实效。党群部要在
“党员先锋岗”的实践平台上，设计好相应的活动计划，并在实践中，不断创新活动载体，丰富活动内容，增强针对性，注重操作性，确保
“党员
先锋岗”落到实处，取得实效。
8、善于总结，形成机制。党群部要在
“党员先锋岗”的实践中，及时总结、交流、提炼本校实施
“党员先锋岗”的工作经验和工作程序，同时固化为制度，形成相应的工作机制，并在以后的实践中不断地加以充实和完善。
党员先锋岗活动方案三
为充分发挥我院广大党员的先锋模范作用，引导党员干部进一步增强责任意识、服务意识、表率意识，扎实做好各项工作，以优异成绩迎接中共的召开，根据上级指示精神在我院开展争创“共产党员先锋岗”主题实践活动。结合我院实际情况，制定本实施方案。
一、指导思想
以党的十七届五中全会、六中全会精神为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻党的十七大精神，紧紧围绕县委“解放思想，大干快上，跨越发展，富民强县”的工作部署，以“立足岗位做标兵，创先争优当先锋”为主题，让每位共产党员亮身份，树形象，实现“一名党员一份责任，一名党员一面旗帜”的活动目标，努力营造学先进、赶先进、做表率、比贡献的浓厚气氛，鼓舞和激励广大党员干部立足岗位，敬业奉献，为我院发展发挥先锋模范作用。
二、制定争创目标，明确争创任务
按照县卫生局党委的部署，我院争创“共产党员先锋岗”主题实践活动，领导小组制定了2012年期间的争创目标，提出开展“擦亮窗口、服务百姓”活动口号，“三亮三创三争”：“亮身份、亮承诺、亮形象”“创群众满意窗口、创优质服务品牌、创行业一流业
绩”“争做岗位先锋、争做服务标兵、争做窗口明星”以“四比四看”为主要内容，“比素质，看业务是否过硬”“比作风，看服务是否优质”“比业绩，看工作是否出色”“比奉献，看群众是否满意”并结合我院的业务特点，制定“六创建八争当”活动任务，提出“创建品牌科室、争当管理标兵;创建品牌专业，争当科技标兵;创建品牌岗位，争当医疗护理技能状元，争当名医名护;创建品牌学科，争当优秀学科带头人，争当优秀医学专家;创建品牌服务，争当廉洁行医标兵;创建优质医疗队伍，争当师级卫生标兵”的创建任务，带动我院干部职工全方位、多层次的开展争创“共产党员先锋岗”主题实践活动，形成争创“共产党员先锋岗”的浓厚氛围。
三、认真制定活动方案，积极广泛组织动员
我院结合实际，研究制订了争创“共产党员先锋岗”主题实践活动实施方案，提出了“立足岗位做标兵，创先争优当先锋”的争创活动主题，按照行业特点，制订了“六创建八争当”活动内容。为了做好动员部署工作，学习传达了我院争创“共产党员先锋岗”活动实施方案，对我院开展“共产党员先锋岗”活动进行安排部署，要求各科室按照实施方案的部署，认真贯彻执行。动员会的召开，使全体党员了解了“共产党员先锋岗”活动的内涵，领会了开展“共产党员先锋岗”活动的重大意义，激励了全体党员踊跃开展“共产党员先锋岗”活动积极性。
四、工作安排
(一)重点加强指导检查组的督导检查工作。各支部书记要对争创活动开展情况进行汇报，整理台账，接受检查指导。
(二)重点开展党员的先锋模范作用，让党员亮出身份，发挥模范带头作用，自觉接受群众的监督。
(三)结合争创活动开展一次政治思想、医疗卫生等工作的综合检查，推动各支部争创活动的开展。
(四)积极推动先进典型党支部和党员培树工作，树立和培养典型人物和典型事迹。
(五)做好“争创“共产党员先锋岗”主题实践活动的舆论宣传工作，拓宽宣传教育形式，做好典型人物和典型事迹的宣传。
篇三：党员先锋模范岗实施方案
“党员先锋文明示范岗”创建活动实施方案
为切实发挥党员的先锋模范作用，加强党的执政能力建设，巩固党的执政基础，构建社会主义和谐社会，经党支部研究决定，在我站全面深入开展“党员示范岗”创建活动。现结合工作实际，制定如下实施方案。
一、指导思想
坚持以和“为指导，进一步巩固和扩大保持员先进性教育活动成果，健全完善党员长期受教育、永葆先进性的长效机制;以内强素质、外树形象、服务群众、奉献社会为宗旨，全面提升工作水平和服务质量。
二、目标任务
以创建“党员示范岗”为动力，充分发挥党员的示范、带动和辐射作用，以推动整体工作上台阶。其中，党员要以“高效工作、人民满意”为重点，强化宗旨意识，明确责任要求，提高创新能力，努力做到行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效。党员要突出身份、强化观念，参加组织活动，增强责任感、使命感和光荣感，在宣传党的路线、方针、政策，团结职工群众，维护职工和单位合法权益，促进单位发展等方面发挥先锋作用。
三、实施步骤
1、宣传发动。紧密联系单位特点，采取各种形式，广泛深入宣传开展创建“党员示范岗”活动的目的、意义和要求，统一思想，提高认识，切实把开展活动摆到重要议事日程。党员要结合各自的岗位，在各自的岗位上勇当先锋，让党员的先进性在工作岗位上体现出来。
2、制定标准。“党员示范岗”总的请求是群众公认、实绩突出、作用明明。要树立“四种形象”:一是树立开拓进取、创新发展的“领跑形象”;二是树立容身岗亭、扎实工作的“敬业形象”;三是树立心系百姓、服务群众的“奉献形
象”;四是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”;“党员示范岗”必须突出先进性和示范性，符合下列标准:(一)热爱本职，责任心强，工作业绩突出。
(二)熟悉政策，精通业务，具有较高的政策和业务水平
(三)依法行政，秉公办事。
(四)遵纪守法，廉洁自律，无不良行为记录。
(五)脚踏实地，办事高效，深受群众和带领好评。
(六)举止端庄，文明礼貌，服务热情周到。
3、开展评选。“党员示范岗”每年考评审定一次，由党支部组织评选，报市住建局机关党委审批。经审定批准的“党员
示范岗”，由市XXX机关党委授予“党员示范岗”标牌，放置于该岗位的显著位置。一年期满后，重新组织考评审定、授牌。“党员示范岗”的具体推荐评选程序是:(一)党支部召开专题会议，根据职能配置、党员状况、岗位特点、党员个人爱好等提出党员示范岗方案;(二)党小组推荐示范岗名单，结合党员个人认领状况，党支部研究，予以确认，并公示，公示结束无不良反映，上报局机关党委审批。
(三)推荐示范岗名单经上级党委审批通过后，党支部对党员示范岗挂牌，公布内容，接受监督。
篇四：党员先锋模范岗实施方案
海口市政府服务中心 市政务字［２０１０］１６号 签发人：詹尊南
海口市政府服务中心 创建“共产党员先锋模范岗” 活动实施方案
市直机关工委： 根据市委《关于加强和改进新形势下党的基层组织建设的意见》、《中共海口市委党的建设工作领导小组２０１０ 年工作要点》和市直机关工委决定在全市机关党组织开展创建“共产党员先锋模范岗”活动的要求。为进一步提高党员队伍素质，充分发挥共产党员的先锋模范作用，政府服务中心（以下简称“中心”）结合实际，制定如下方案。
一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕市委市政府的中心工作，突出重点、突破难点，以改革创新精神和求真务实作风全面推进中心党组织建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为推进海南国际旅游岛建设发展打造宜居、宜业、宜学、宜游的品位之城提供“规范、便民、廉洁、高效”的政务服务平台。 二、活动范围 创建“共产党员先锋模范岗”活动，重点在服务窗口党员中广泛开展。在党员中开展“高效便民、岗位示范、多做奉献”先锋岗活动。 三、创建标准 （一）“党员先锋模范岗”标准 １、队伍优秀。队伍成员具备较高的政治思想素质和较强的业务能力，团结协作，有凝聚力和创造力。 ２、管理优化。内部管理科学化、制度化、规范化，工作流程科学合理，办事程序简化便利，工作秩序有条不紊，各项规章制度健全，监督机制完善，全员无违法违纪现象。 ３、服务优质。文明办公，热情服务，诚实守信，对职责范围内的办理事项不推诿、拖拉、扯皮、刁难，遵守规定和承诺的时限；无门难进、话难听、事难办的衙门作风和冷、横、硬的不良现象。 ４、作风优良。岗内党员坚持原则，处事公正，模范遵守行业操守，带头履行服务职责，树立良好的岗位形象，深受服务对象和群众的好评，在社会上反响良好。 ５、环境优美。工作环境整洁优美，各种服务设施齐全，窗口及工作人员服务标志统一规范。 （二）“党员先锋模范岗”先进个人标准 １、履行职责好。模范执行党的路线方针政策，政治思想素质高；爱岗敬业，勇挑重担，任劳任怨，有强烈的事业心和责任感；认真履行职责，积极主动、优质高效地完成各项工作任务，表现突出的。 ２、作风纪律好。严格执行各项规章制度，按时上下班；遵守岗位纪律、服务规范和操作规程；坚持原则，依法办事，公正廉洁。 ３、业务素质好。业务熟练，熟知相关政策、法规，办事高效快捷；业务解答“一口清”，审批业务“一审准”；工作无差错、无漏洞。 ４、岗位形象好。挂牌上岗；举止得体大方，用语文明规范；工作平台整洁，摆放有序。 ５、服务态度好。主动热情，微笑服务，不与服务对象发生争吵，群众满意度高，零投诉。 四、方法步骤和时间安排
（一）动员学习阶段（２０１０ 年 ５ 月中旬前完成） 根据市直机关工委的方案要求，召开党员大会，对开展创建活动进行动员部署。认真组织党员干部学习相关文件，提高思想认识，确保创建活动顺利开展。 （二）实施推进阶段（２０１０ 年 ５ 月下旬至 １０ 月中旬）
１、确定岗位（５月下旬前）。党总支部要针对本单位的相关要求、岗位特点和党员分布状况等具体情况，自下而上听取广大党员的意见和建议，并征求群众意见，采取由单位党员民主评议、组织推荐、党组织审定的方式确定开展“共产党员先锋模范岗”活动的具体岗位。在广泛征求党内外群众意见的基础上，确定中心“党员先锋岗”人员若干名。 ２、组织申报（６月上旬前）。创建“共产党员先锋模范岗”采取自下而上的方式，由中心党支部向市直机关工委申报。 ３、抓好创建（６ 月中旬至 １０ 月中旬）。参加创建“共产党员先锋模范岗”活动，要对照创建标准，结合海口市直机关基层党组织规范化建设标准和市效能建设的有关要求，采取具体措施，抓好创建活动。窗口单位重点落实机关效能十项制度，明确机关工作人员行为规范，促进工作效能的全面提升。党员要严格按照市纪委的“六不准”工作纪律要求，转变工作作风，提供高效便捷的为民服务。 （三）总结评选阶段（２０１０ 年 １０ 月下旬至 １１ 月下
旬） 做好自评总结工作，及时总结和宣传好做法、好经验，树立典型，鞭策后进。 五、具体要求 （一）高度重视，加强领导。从加强党的基层组织建设、维护全市改革发展稳定大局的高度，充分认识开展创建“共产党员先锋模范岗”活动的重要意义，切实加强组织领导，采取得力措施，把创建“共产党员先锋模范岗”活动作为深化学习实践科学发展观活动的重要载体来抓。主要领导亲自部署，分管领导具体抓好落实。 （二）广泛宣传，营造氛围。广泛宣传，营造浓厚的氛围。充分利用本单位宣传橱窗、学习专栏，深入宣传 “五优”、“五好”的创建标准，注重树立典型、宣传典型，发挥典型的示范和辐射作用，努力在全中心营造比学赶超、争创佳绩的浓厚氛围。 （三）搞好结合，务求实效。要把开展创建“共产党员先锋模范岗”活动与单位的业务工作有效结合，做到两不误、两促进，突显机关特色，争创工作佳绩。
二〇一〇年五月二十六日
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